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Aktueller Beitrag

„Mit Freude arbeiten“ – wir unterstützen Sie, damit mehr Menschen in Ihrer Organisation mit Freude arbeiten.

Die Zukunft der Arbeit

Nach IQ und EQ kommt nun der AQ – Adaptility Quotient. Ist es einfach nur ein Buzzword mehr?Die Studie von McKinsey & Company, hier zusammengefasst im Blog von Electrosuisse, liefert umfassende Zahlen und Daten, die unweigerlich zur Schlussfolgerung führen: Lebenslang bewusst lernen wollen ist ein absolutes „Must“. Und das Tempo wird nicht weniger.Das mag zwar anstrengend sein, aber es ist auch viel spannender als Stillstand. „Embrace change“ – oder: „Mit Freude verändern“. https://lnkd.in/e6kCPnPhashtag#arbeitswelt4punkt0

Letzte Beiträge

Barnes & Noble – Bücherwürmer anstatt PR-Maschinen

Was passiert, wenn man Mitarbeitende eines Buchladens das machen lässt, was sie wirklich wirklich gerne tun: Bücher lesen und mit Leidenschaft den Kunden davon erzählen? Man schafft Räume, in denen Menschen gerne einkaufen. „Barnes & Noble“ hat damit einen Turnaround geschafft – mit Freude arbeiten bringt Erfolg.

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Wissen sichtbar teilen – warum überhaupt?

„Wissen sichtbar teilen“ ist ein Verhalten, das in Zukunft wichtiger wird und Lern- und Vernetzungsfähigkeit fördert. Doch wozu soll das gut sein und was für „Risiken und Nebenwirkungen“ birgt das? In diesem Artikel sind 9 Argumente aufgeführt.

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